Mi trayectoria profesional

Joan Quintana Forns

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jqf@joanquintanaforns.com

Director del Instituto Relacional. He construido el Modelo de Transformación Relacional (MTR) en que se sustentan las actuaciones del Instituto Relacional en sus distintos ámbitos: organizaciones, educación, salud y sociedad. www.institutorelacional.org

 

Psicólogo Coach acreditado por el Colegio Oficial de Psicólogos (COPC). Trabajo en la empresa multinacional y familiar en alta dirección y con directivos del sector público, educativo y socio sanitario. Mi aportación es potenciar capacidades que ayudan a mantener una red de relaciones positivas y unos equipos eficientes. He desarrollado el enfoque de Coaching Relacional www.coachingrelacional.com

 

Como consultor y asesor de consejos y equipos de dirección mi actividad es co-dirigir procesos de anticipación, cambio y transformación.

 

En el ámbito de la salud, acompaño a los profesionales en su tránsito desde la actividad clínica a la actividad de gestión, y en el liderazgo de equipos y gestión clínica. Master en Salud Pública y Master en Intervención Ambiental: Contextos psicológicos, sociales y de gestión y Diplomado en Gestión Hospitalaria (Universidad de Barcelona).

 

En el ámbito educativo, trabajo en la formación de los profesores en educación relacional y en gestión relacional de centros y equipos educativos.

 

En el ámbito social asesoro la dinamización de relaciones y redes socio-económicas de ciudades, con especial atención en colectivos en situaciones vulnerables.

 

En el entorno académico, soy director del programa de Dirección Avanzada en Recursos Humanos – Desarrollo del Potencial de las Personas en ESADE Business School de Barcelona.

 

Me formé con los maestros Paul Watzlawick en el Mental Resaerch Institute (Palo Alto, California), Itamar Rogovsky del Instituto GR (Tel Aviv, Israel) y Humberto Maturana de la Escuela Matriztica (Santiago de Chile) y en el modelo de Appreciative Inquiry- Indagación Apreciativa.

 

Me satisface desarrollar ideas que comparto habitualmente en debates y conferencias y participo en institutos y redes profesionales nacionales e internacionales.

 

En el ámbito editorial, soy co-autor de “Anticípate”, un cuaderno de bitácora para navegar en procesos de cambio en las organizaciones y de “Relaciones Poderosas”, en el cual se exponen las bases del Modelo de Transformación Relacional.

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